「時短にすれば少しは楽になるよね」
育休明けの選択肢として多いのが、時短勤務。
・フル復帰は不安
・でも辞めるのも怖い
・だから時短で様子を見る
この判断、とても現実的です。
私もそうでした。
でも実際に働き始めて感じたのは、
「時短って、思ったより割に合わないかも…？」
という本音でした。
時短勤務が「きつい」と感じやすい理由
① 給料は減るのに、保育料はほぼ変わらない
時短勤務になると、当然手取りは減ります。
でも保育料は前年の所得ベース。
育休中に収入が下がっていても、
すぐには反映されません。
つまり、
👉 収入だけ減って、固定費はそのまま
という状態になりやすいのです。
「働く時間は減ったのに、家計は楽にならない」
これがまず最初のギャップでした。
育休明けのお金のリアルについては、
こちらでも書いています。
▶︎ 育休明け、働くと赤字？保育料が高すぎて悩んだ保育士ママの本音
② 仕事量はほぼフルのまま
これが一番きつかった。
・会議は同じ
・責任も同じ
・担当業務もほぼ同じ
ただ「時間だけ短い」。
だから常に急いでいる状態。
「すみません、先に失礼します」
と毎日言いながら、
どこか申し訳なさを感じていました。
育休明けの不安については、
こちらでも詳しく書いています。
▶︎ 育休明けが怖い…保育士ママが復帰前に不安だったこと3つ
③ 家事・育児は減らない
時短＝家が楽になる
…わけではありません。
・お迎え後はフル稼働
・体調不良対応はほぼ自分
・夜はクタクタ
「仕事時間は短いのに、なぜこんなに余裕がないの？」
と感じる日も多くありました。
実際の1日の流れは、
こちらの記事でまとめています。
▶︎ 保育士ママの復帰後1日の流れ｜時短勤務でも余裕がないリアル
フル復帰と時短、何が違う？
【フル復帰と時短勤務の違い】
■ 収入
フル：多い
時短：少ない
■ 保育料
フル：高い
時短：高い（ほぼ変わらない）
■ 精神的余裕
フル：低い
時短：さらに低い場合もある
■ 忙しさ
フル：忙しい
時短：時間が圧縮され、より忙しく感じる
「時短＝楽」ではない。
これが一番伝えたいポイントです。
それでも時短を選ぶ意味はある？
あります。
ただし、目的をはっきりさせることが大切。
✔ キャリアを切らしたくない
✔ 数年後のための踏み台
✔ 今は収入より“継続”を優先
「なぜ今、時短を選ぶのか」
ここが曖昧だと、
しんどさだけが残ります。
きついと感じたら、見直していい
時短を選んだからといって、
・我慢し続ける
・限界まで頑張る
必要はありません。
✔ 勤務時間をさらに調整する
✔ 働き方を変える
✔ 一度立ち止まる
どれも“逃げ”ではなく、
家庭を守るための判断です。
結論｜時短は万能じゃない。でも意味はある
時短勤務は
✔ 楽になる魔法ではない
でも
✔ 未来につなぐ選択にはなり得る
大事なのは、
「今の自分と家族に合っているか」
それだけです。
まとめ
・時短でも保育料負担は重い
・仕事量は減らないことが多い
・目的が曖昧だと、しんどさだけ残る
・でも“つなぐ選択”として意味はある
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