保育園の転園が決まると、
「慣らし保育ってまたあるの？」
と気になる方も多いと思います。
・転園でも慣らし保育は必要？
・どれくらいの期間？
・仕事への影響は？
と不安になることもありますよね。
この記事では
・転園後の慣らし保育の有無
・実際の期間
・仕事への影響
を、実際に聞いた体験をもとに解説します。
【転園後も慣らし保育はある？】
結論から言うと、
転園後も慣らし保育がある園は多いです。
一度保育園に通っていたとしても
・環境の変化
・先生や友だちの違い
・生活リズムの変化
があるため、
子どもにとっては大きな負担になります。
そのため、新しい園でも
慣らし保育を行うケースが一般的です。
【慣らし保育の期間】
転園後の慣らし保育も、
約1週間〜2週間程度が目安です。
ただし
・年齢（1歳・3歳など）
・子どもの様子
・園の方針
によって前後することがあります。
【実際にあったケース①（3歳＋1歳の兄弟）】
知人の家庭では、
3歳と1歳の兄弟で転園をしていました。
もともとは職場の預かり保育を利用していましたが、
・兄が無償化対象
・弟の保育料が軽減
という理由で、公立園へ転園。
4月7日までは以前の園に通い、
4月8日から新しい園で慣らし保育がスタートしました。
その結果、
・仕事の早退
・欠勤
・有給の使用
が必要になり、
「ここで一気に有給がなくなる…」
と悩んでいました。
【実際にあったケース②（転職＋転園）】
もう一組は、
引っ越しと転職をきっかけに転園したケースです。
転職して間もないタイミングで
慣らし保育が必要になり、
・夫婦で有給を調整
・交互に休む
という形で対応していました。
有給の残日数を確認しながら、
どちらが休むか話し合う必要があり、
かなり負担が大きかったそうです。
【仕事への影響に注意】
どちらのケースも共通していたのは、
👉 約2週間の慣らし保育で仕事に影響が出ていた
という点です。
・早退が増える
・欠勤が必要になる
・有給が減る
など、
想像以上に調整が必要になります。
【転園でも油断できない理由】
「一度通っているから大丈夫」と思いがちですが、
・環境が変わる
・人間関係がリセットされる
・園ごとのルールの違い
などにより、
子どもは新しい環境に適応する必要があります。
そのため、
転園後も慣らし保育が必要になるケースが多いです。
【事前にできる対策】
慣らし保育で困らないためには、
事前準備がとても大切です。
特に
・有給を残しておく
・職場に相談しておく
・夫婦で役割を決める
といった準備をしておくと安心です。
また、
園によって
・慣らし保育の有無
・期間
・進め方
が大きく違うため、
事前確認もしておきましょう。
【基本の慣らし保育はこちら】
慣らし保育の期間やスケジュール👇
▶ 慣らし保育はいつまで？期間・スケジュール・仕事復帰との両立を実体験で解説
【トラブルについてはこちら】
よくある悩みと対処法👇
▶ 慣らし保育でよくあるトラブルと対処法｜泣く・進まない・仕事復帰できない時どうする？
【まとめ】
転園後の慣らし保育は
・必要な園が多い
・約1〜2週間が目安
・仕事への影響が大きい
という特徴があります。
特に
👉「転園＝すぐ通常保育」ではない
という点には注意が必要です。
事前に準備しておくことで、
負担を減らすことができます。
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